SW기업의 요구사항을 기반으로 한 연계 프로그램 운영으로 현장중심의 전문적 실무 역량 향상과 기업체 연계 프로그램 확대 및 결과물을 통한 특허, 논문 등의 연구성과 및 산학협력 성과 창출을 위해 산학협력 프로젝트 및 인턴십 운영 산학협력협의회를 정기적으로 실시하여 산업체와의 정기적인 의견 공유 및 피드백의 장을 마련 (다빈치SW교육원에서 운영 관리)하고, 온ㆍ오프라인 시스템을 구축하여 의견 공유 및 서비스 제공의 채널 확대 현재 기업에서 발생할 수 있는 현실적인 문제를 도출하여 이를 학생들과 산학연계의 형태로 풀어나갈 수 있도록 구체화 해당 문제를 학생들이 SW개발을 통해 풀 수 있는 인턴십 프로그램을 제공함으로써 실제 산업계에서 필요한 SW기술 습득을 통해 해당 기업의 채용 기회 제공 산업체가 실질적으로 관심을 가지는 SW개발 분야에 대한 프로젝트 수행으로 관심있는 학생들이 해당 문제에 도전할 수 있는 기회 제공 실제 기업이 관심을 가지는 요구사항에 대한 세밀한 분석을 수행함으로써 학생들이 SW개발에 있어 실질적으로 활용 가능한 지식 함양 진화하는 SW 트렌드를 파악할 수 있는 능력을 학생들이 습득할 수 있도록 함으로써 산업체에 실질적인 수익을 창출할 수 있는 역량을 가진 SW개발자 양성
｢캡스톤디자인(1)｣ - 단기인턴십 – ｢캡스톤디자인(2)｣ - 장기인턴십의 프로세스를 거쳐 취ㆍ창업 연계 프로그램으로 운영하며, SW전공 학생들의 필수 졸업 요건 의무화 3학년 2학기에 개설하며, 산업체에서 접수된 과제를 각 팀마다 지도교수와 대학원생들이 밀착 지도하여 프로젝트 수행 캡스톤디자인(1)의 결과물을 바탕으로 산업체에 과제 수행 학생들을 매칭하며, 3학년 겨울방학을 활용한 4주 혹은 8주의 단기 인턴십 운영 단기인턴십 결과물을 바탕으로 좀 더 심화된 과제 수행 및 결과물의 실적화(SW등록, 특허출원 및 논문작성) 수행 4학년 여름방학 및 2학기를 활용하여 장기인턴십을 추진
캡스톤디자인의 결과물을 바탕으로 인턴십을 추진하고, 장기인턴십에서 최종 성과 도출 ▶ SW Tech Fair를 통해 프로그램 성과를 홍보, 전시하고 산업체의 피드백을 받을 수 있는 환경 조성



▶ 다빈치SW교육원 홈페이지 내 ‘산학협력협의회 광장’ 구축 및 모바일 시스템을 구축하여 SW기업, 학생, 대학관계자 등 참여자간 능동적이고 체계화된 의사소통 시스템 제공
▶ SW기업과의 인턴십 및 프로젝트 프로그램에 대한 접근성 제고
▶ 인턴십 및 프로젝트 프로그램의 성과에 대한 체계적 관리 및 평가시스템 구축, 데이터베이스 구축ㆍ관리 가능
▶ 프로젝트 및 인턴십 진행 후, 취업 및 창업연계를 위한 페이지 구성으로 프로젝트의 연계성 확보 및 산학/국제협력분과, 산학협력협의회, 산학자문위원회 구성원의 의사소통 활성화


해외 교류 전담을 위한 조직인 다빈치SW교육원의 산학/국제협력 분과를 통해 해외 대학 및 SW기업과의 네트워크 확대 및 해외 대학(기업)과의 연계 프로그램을 개발하고 국내ㆍ외 각종 컨설팅 및 기업가정신 교육 진행